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        而林总的这一决定，唐经理就没有跟郑学林说了。

        一个是没有必要。

        另一个也是怕说的多了，再引起一些不必要的额外麻烦。

        “这谁让虽然是的过失，但公司依旧会多付一个月的工资。”唐经理说道，“这一点，公司已经做得仁至义尽了。”

        “我为公司谈了那么多合同，们解雇我就解雇我，只给我一个月的工资？打发谁呢！”郑学林不乐意的说。

        他们业务部跟其他部门不一样。

        他们是采用底薪加业务提成的方式。

        合同订单越大，提成越高，赚得越高。

        因此，平时也就不大看得上那点儿底薪。

        正是因为这样的方式，底薪本来也就不高。

        郑学林的底薪只有5000块。

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